В I полугодии 2026 года на выполнение социальных обязательств перед работниками Калининградская магистраль направила более 366 млн рублей
В I половине 2026 года Калининградская железная дорога направила на реализацию социальных обязательств по коллективному договору 366,7 млн рублей. Социальный пакет на каждого работника магистрали составил более 52 тыс. рублей, что на 30% больше, чем годом ранее.
Итоги выполнения колдоговора железнодорожники подвели 4 августа на расширенном заседании с участием руководства компании, представителей предприятий дороги и профсоюза. По словам начальника КЖД Сергея Сапегина, социальные льготы и гарантии, предусмотренные коллективным договором ОАО «РЖД», являются важным аргументом для сохранения кадрового потенциала и привлечения новых работников на предприятия магистрали.
Так, в текущем году на выплату зональных надбавок железнодорожникам было направлено более 129 млн рублей. Средняя заработная плата сотрудников КЖД по всем видам деятельности составила 99871 рубль, что на 23% выше, чем в среднем по Калининградской области.
3,5 тыс. работников магистрали получают медицинскую помощь в поликлиниках и стационаре «РЖД-Медицина». 98 семей железнодорожников являются участниками корпоративных жилищных программ. В 2026 году субсидирование процентных ставок по ипотечным кредитам для молодых специалистов установлено в размере 4%, остальным работникам – в размере 9%. Также семьям железнодорожников предоставляются единовременные выплаты на рождение ребенка, сообщила служба корпоративных коммуникаций КЖД.
